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Standort

Dresden

Beschäftigungsart

unbefristete Festanstellung

Einstieg

ab sofort

Wir suchen

Dich als Marketingmitarbeiter (m/w/d). Du übernimmst bei uns eine zentrale Rolle und bist für die Innen- und Außendarstellung unseres Unternehmens zuständig.

     Ihre Aufgaben

Strategische Aufgaben

  • Entwicklung von Marketingstrategien und -plänen
  • Markt- und Wettbewerbsanalysen
  • Zielgruppenanalysen und Kundenforschung
  • Positionierung der Marke und Produkte/Dienstleistungen
  • Anpassung, Optimierung und Überwachung der Einhaltung des Corporate Designs

Operative Marketingaufgaben

  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Markenauftritts
  • Erstellung von Moodboards, Designkonzepten und Präsentationen
  • Mitgestaltung von Marketingkampagnen (z. B. saisonale Aktionen)
  • Umsetzung von Marketingkampagnen (online & offline)
  • Entwicklung von Styleguides oder Designvorlagen
  • Gestaltung von Werbematerialien wie Flyer, Broschüren, Plakate, Kataloge, Visitenkarten,
  • Gestaltung von digitalen Inhalten wie Banner, Social-Media-Grafiken, Newsletter-Designs, Webgrafiken
  • Content-Erstellung für Social Media, Blogs, Newsletter & Website wie Postings, Stories, Reels-Vorschaubildern etc.
  • Suchmaschinenoptimierung (SEO) und Suchmaschinenwerbung (SEA)
  • Organisation von Events, Messen und Promotionen
  • Gestaltung von Verpackungen, Etiketten, Produktabbildungen
  • Visuelle Unterstützung von Präsentationen & Messen durch Gestaltung von PowerPoint-Präsentationen, Messewänden. Messeständen, Roll-ups, Give-Aways, Werbegeschenke

Digitales Marketing

  • Betreuung, Pflege und Optimierung von Social-Media-Plattformen (Instagram, LinkedIn, Xing, Facebook usw.)
  • Zusammenarbeit mit Content Creators
  • Performance-Marketing (Google Ads, Facebook Ads)
  • E-Mail-Marketing und Newsletter-Management
  • Gestaltung von Teasern, Icons, Slidern, Landingpages
  • Optimierung der Nutzerführung aus gestalterischer Sicht
  • Bildbearbeitung und -aufbereitung
  • Webanalyse (z. B. mit Google Analytics) und Optimierung

Kundenkommunikation und PR

  • Betreuung von Kundenanfragen und Community-Management
  • Zusammenarbeit mit Agenturen, Grafikdesignern & Druckereien
  • Pressearbeit und Verfassen von Pressemitteilungen
  • Influencer-Kooperationen und Sponsoring

Analyse und Optimierung

  • Erfolgsmessung von Kampagnen anhand von KPIs
  • Reporting und Auswertung von Marketingmaßnahmen
  • Budgetplanung und -kontrolle

     Ihr Profil

  • Mindestanforderung: erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Grafiker/Grafikerin oder vergleichbar
  • wünschenswert: abgeschlossenes Studium (BA, FH oder Universität), (Bachelor oder Master) Marketing, Betriebswirtschaft, o.ä.
  • mind. 3 Jahre Berufserfahrung
  • wünschenswert im Marketing in der Bau- oder IT-Branche
  • idealerweise Kenntnisse über einschlägige Normen und Vorschriften im Bereich der Veröffentlichung und des Urheberrechts
  • geschulte und versierte Erfahrungen in: Adobe-Creative Suite, Acrobat, MS Word, MS Outlook, MS PowerPoint, MS Excel, Canva
  • idealerweise: Erfahrungen in der Erstellung und Begleitung von Marketingthemen entsprechend der vorgenannten Aufgabenstellung
  • logisches Verständnis für technische, kommerzielle und formale Zusammenhänge
  • gute Koordinationsfähigkeiten
  • Fähigkeiten zur Lösung von Problemen und Herausforderungen
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • exzellente mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten inkl. einer ausgeprägten Kontakt- und Argumentationsstärke
  • Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten
  • zielorientierte, selbständige, strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Eigenmotivation, Organisationstalent, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
  • Flexibilität in Bezug auf Veränderungen und Weiterentwicklungen
  • seriöses und überzeugendes Auftreten, einen sicheren, gewandten sowie kompetenten Umgang mit Kunden (vorzugsweise telefonisch und schriftlich)

Wir bieten Ihnen

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten

  • leistungsgerechte Bezahlung

  • flache Hierarchien in einem tollen Team mit offener Kommunikationskultur

  • sehr gute Arbeitsatmosphäre und eigenverantwortliches Arbeiten

  • eine moderne Arbeitsplatzausstattung

  • verkehrsgünstige Lage mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

  • professionelle Einarbeitung

  • vielseitige, spannende und abwechslungsreiche Projekte

  • flexible, planbare Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

  • regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen

  • diverse Benefits und Firmenevents

Bewerbungsverfahren

Schritt 1

Eingang Ihrer Bewerbung
+ anschließende Eingangsbestätigung

Schritt 2

Sichtung und Bewertung Ihrer Bewerbung

Schritt 3

Einladung zur einem persönlichen Kennenlerngespräch innerhalb von zwei Wochen

Schritt 4

Zusendung eines Vertragsangebotes an Sie innerhalb von einer Woche

Schritt 5

Willkommen bei DIEP

Ihnen fehlt noch eine wichtige Information?
Dann kontaktieren Sie mich gern über eine der hier aufgeführten Kontaktmöglichkeiten.


Kathrin Antrak
Ansprechpartnerin Personal
jobs@diep-ingenieure.de
+49 (351) 47936171